为积极响应学校关于毕业生就业工作的安排，建筑学院通过开展“寒假促就业暖心行动”系列活动，聚焦毕业生促就业重点工作，抢抓寒假窗口期，持续拓展岗位渠道，切实优化就业指导和帮扶服务，全力促进学校2026届毕业生早就业、就好业。

（李其岭老师走访江西中扬工程有限公司）

（黄荣锦老师走访江西富沃电梯有限公司）

（黄荣锦老师走访江西省山河检测集团有限公司）

（陈萍老师走访江西鼎信日用品有限公司）

（方圆圆老师走访恒吉集团－昌铜集团）

在走访与对接过程中，学院注重从“岗位供给”向“育人协同”延伸。向多家企业提出共建实习实训基地、参与毕业设计指导、开设行业前沿讲座等合作建议。与部分企业就“订单式”人才培养达成合作意愿，探索“校内导师+企业导师”双指导模式。同时，学院根据企业反馈，动态优化水利水电工程、工程造价等专业的实践教学内容，强化BIM技术、绿色建材应用、项目管理实务等能力训练，提升学生岗位适配度。

专项行动不仅拓宽了就业“出口”，更增强了学生的就业意识与竞争力。建筑学院将以更高站位、更实举措，持续深化校企协同，推动教育链、人才链与产业链、创新链深度融合，全力促进毕业生实现更加充分、更高质量就业。