为深入贯彻落实教育部关于“一站式”学生社区综合管理模式建设的要求，持续深化我校“一站式”学生社区综合管理模式建设成效，充分发挥社区在“三全育人”中的重要阵地作用，推动学生社区工作提质增效，11月19日，学校党委书记贺一松前往近勇书院社区开展专项调研，并主持召开专题座谈会。学校相关职能部门负责人、近勇书院社区党支部负责人参加此次调研与会议。

调研期间，贺一松书记实地察看了近勇书院社区的育人环境与服务设施运行情况，详细了解了近勇书院社区在学生教育管理、骨干队伍建设与特色文化培育等方面的进展，重点询问了书院制改革推进、学生结构特征及社区服务实效等具体工作。

座谈会上，贺一松结合调研情况，对书院下一步建设提出明确要求。他强调，要持续深化书院制改革与学生工作研究，紧密结合学生结构特点，精准对接学生成长需求；扎实推进“宿舍入驻、驻舍管理”一体化机制，全面落实管理人员“一岗双责”，促进服务与管理有机融合。同时，要进一步规范岗位职责与工作台账管理，做到任务清晰、责任到人、过程可溯；完善学生行为记录与成长档案制度，强化楼层负责人职责，做实谈心谈话、班主任协同与日常管理。

贺一松特别指出，要充分发挥辅导员在社区育人中的主体作用，不断夯实一线工作力量；强化班主任与学生的常态化互动，积极构建全员协同育人良好局面；推动社区管理向研究型、专业化方向转型，持续探索具有书院特色的育人新路径。他强调，近勇书院作为学校“一站式”学生社区建设的重要平台，必须始终坚持以学生全面发展为中心，持续优化管理模式、创新服务机制，努力将书院打造成为集思想引领、成长服务、文化浸润于一体的综合性育人阵地，为学校深化“三全育人”工作提供坚实支撑。

本次调研为进一步推动近勇书院“一站式”学生社区建设指明了方向、凝聚了共识。学校将以此次调研为契机，持续优化学生社区育人机制，不断提升育人实效，扎实推进“三全育人”综合改革走向深入。